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汇流新闻网记者陈钧凯/台北报导

防疫做得好，津贴却领得更少？台北市医师职业工会、台大医院企业工会代表今（28）日赴指挥中心所在的疾管署前陈情，抱怨医师每人1万及护理师每班1万的防疫津贴，到了医院却变成多名医护共同照顾才能共分1万，比SARS期间更少。卫福部则回应，津贴是以“轮班”精神，以主责的医师、护理师1人为主，不解医院为何有共同照顾的分法，医院若有违规，将进行调查处分。

卫福部是在日前公告“执行严重特殊传染性肺炎医疗照护及防治发给补助津贴及奖励要点”，津贴发放基准除了先前的医师每日1万元、护理人员每班1万元之外，还扩及至专责医事放射人员每月1万元以及专任感染管制人员每月1万元。

津贴扩大范围甚至还给医院每一病室奖励10万元，并依收治个案数及占床率给予营运奖励费用，每一病室每月1万元，其中规定50%以上，得分配给病房相关工作人员，包含医事人员、社会工作人员、行政人员以及清洁人员都有份。

不过，台北市医师职业工会秘书长廖郁雯表示，医疗人员的辛劳付出，却在-认为病情不如预期严重之下，津贴也相对缩水，令医护人员心寒。

台北市医师职业工会常务理事、参与专责病房照料的胸腔科医师何建辉说，他工作的医院，专责照顾的胸腔科、感染科医师都必须减少门诊，牺牲门诊收入以投入专责病房照顾，但卫福部新政策下，专责病房主治医师不仅没有得到奖励，收入还会减少。

何建辉指出，目前政策并未将夜间值班医师、住院医师、专科护理师等照护重要人力分开计算，据此预估，每人每日能分到的津贴甚至可能不到1000元，“算起来时薪比最低工资还低，-大概是觉得荣誉感就能吃饱”。

不过，卫生福利部医事司司长石崇良强调，对工会口中多名医护共分津贴的现象感到不解，因为规定很清楚，希望医院采用“轮班”精神，把主责的医师、护理师班表排清楚，以1个人为主，每个人都可以领取每班1万的防疫津贴。

石崇良说，目前确诊者以轻症为主，一般病房在医师1人照顾10人为上限、护理师1人照顾5人为上限的现制下，已经比过去医院评鉴的医学中心护病比1比7、区域1比9来得更来保护医护。

石崇良强调，只要是第一线照顾确诊新冠肺炎病患的医护，津贴绝对不会少，除了多数医院已主动给津贴之外，中央也再额外给防疫津贴，若基层医护觉得医院排班有问题，可向卫福部申诉，卫福部也会调查处理。

照片来源：CNEWS资料照/记者陈钧凯摄

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