中央健保署宣布，为使健保药费支出成长在合理的范围内，去年1月1日开始，试办“药费支出目标制”，经核算去年健保药费支付金额为1436.7亿元，已超出预先设定目标56.7亿元，依规定今年应调降药价56.7亿元。
健保署医审及药材组组长施如亮表示，配合二代健保法的实施，卫生福利部于去年10月2日公布全民健康保险药品价格调整作业办法，不同于已往药价调整方案，新出炉的药价调整办法规定，每2年仍应进行一次药价调整，但如果有实施“药费支出目标制”，则应每年检讨调整一次，全年药费超出预先设定目标值的部分，就作为药价调降的额度。
施如亮指出，健保署已于今年3月20日公布药价调整结果，共调整1万947项，其中调升3364项，调降7583项，平均调幅约为3.9％。调整重点包括健保给付超过15年药品，实施同成分、同品质，调整为同价格，原开发厂药价不低于学名药品药价、高规格量药价不低于低规格量药价，设定调降下限价格，低于该价格即不再调降。
对于属专利期内药品第一大类药品，以及健保给付未超过15年第三大类药品，新药价将自5月1日生效。另外，对于健保给付超过15年，实施三同第三大类药品，将给予3个月缓冲期，新药价将自7月1日生效。
健保署强调，此次药价调整后，可缓和药费支出的成长，可运用于支付如癌症、重大疾病、罕病、人口老化引起慢性疾病新药及适应范围扩大，也可运用于调整偏低医疗服务支付标准。
